Eğitimciye Not: Kuralları siz dikte etmeyin — katılımcıların kendisinin üretmesini sağlayın. İnsanlar kendi koydukları kurallara çok daha fazla sahip çıkar. 'Gizlilik' kuralını özellikle vurgulayın; çünkü ilerleyen oturumlarda kişisel deneyimler paylaşılacak.
Yöntem: Grup Sözleşmesi Oluşturma.
Kullanılacak Materyal: Büyük boy kağıt veya tahta, renkli kalem.
Açılış: Eğitimci şöyle başlar:
"Bu grup, önümüzdeki haftalarda birlikte büyüyecek. Zaman zaman çok kişisel deneyimler paylaşacaksınız — zorlu anlar, hatalar, duygusal kırılganlıklar. Bu odanın gerçekten güvenli olabilmesi için birlikte bazı kurallar belirlememiz gerekiyor. Şimdi bana söyleyin: Bu tür bir eğitimde kendinizi rahat hissetmeniz için odada ne olmasını isterdiniz?"
Kural Üretme: Katılımcıların önerilerini tahtaya yazar. Henüz çıkmayan kuralları nazikçe sorar: 'Gizlilik konusunda ne düşünüyorsunuz? Birinin paylaştığı kişisel bir şey odadan çıkmalı mı?' Tipik olarak şu kurallar oluşur:
Gizlilik — 'Burada paylaşılanlar buraya kalır.'
Aktif dinleme — Konuşan kişi söz bitirmeden araya girilmez.
Yargılamama — Hiçbir duygu ya da deneyim küçümsenmez.
Katılım özgürlüğü — Zorunda hissettiren bir soru varsa 'Pas' demek serbesttir.
Cep telefonları sessizde — Acil durum yoksa toplantı süresince.
Sözleşme Onayı: Kurallar tamamlandıktan sonra eğitimci der ki:
"Hepimiz bu kurallara uyacağımıza dair söz veriyoruz. Söz verenler elini kaldırsın." (Kısa bir sessizlik ve alkış.) "Harika. Bu artık bizim Grup Sözleşmemiz. Tahtada asılı duracak."